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インターンの流れを徹底解説!WEBエンジニアを目指すなら押さえておくべきポイントとは?

「インターンってどんな流れで進むの?」「WEBエンジニア志望の場合、特別な準備は必要?」

初めてインターンに挑戦しようとする学生にとって、インターンの流れは不透明で不安なものかもしれません。しかし実際には、事前に全体の流れを理解し、適切な準備をしておけば、インターンは自分の成長と就職活動に大きく役立つ経験となります。

この記事では「インターン 流れ」というテーマに対し、WEBエンジニアを目指す学生の目線で、応募から参加後のフォローまでの流れを詳しく解説します。さらに、技術職特有の選考フローや、他職種との違い、インターンで得られるスキルやメリットも紹介します。

インターンの種類と概要

インターンの期間別の分類

短期インターン(1日〜1週間)

  • 主に企業説明や業界研究、簡易なグループワークが中心
  • 開発職よりも総合職・営業職などで多い

中期インターン(2週間〜1ヶ月)

  • 実務に近い体験が可能
  • 学生のスキルに応じて軽めの開発タスクに関わるケースもあり

長期インターン(3ヶ月以上)

  • 社員と同じような開発プロジェクトに関われる
  • 実務経験として評価されやすく、就職にも直結しやすい

WEBエンジニア向けインターンの特徴

  • 参加期間が長い(3ヶ月〜半年)
  • スキルが一定以上あれば実務に即参加可能
  • チーム開発やコードレビューを経験できる
  • Git / GitHubの使用やCI/CD、API連携などが求められることも

インターン参加までの流れ

ステップ1:企業を探す

WEBエンジニア向けのインターンは、通常の求人サイト以外にも多くの場所で見つけることができます。

探し方の例

  • Wantedly(開発職インターンが豊富)
  • TwitterやXでのスカウトや企業発信をチェック
  • エンジニア向けコミュニティ(Qiita Jobs、Forkwellなど)
  • 自分のポートフォリオ経由でのスカウト

ステップ2:エントリー・応募

WEBエンジニアのインターンは、履歴書や自己PRだけでなく、技術面の提出物が求められることがあります。

提出が求められることが多いもの

  • ポートフォリオサイトや自作アプリのURL
  • GitHubのリポジトリ(コード品質を見る)
  • 使用技術スタックの一覧
  • 技術ブログやSNSの発信

ステップ3:選考(書類・面接・技術課題)

技術職特有の選考として、以下のようなフローが設けられている場合があります。

選考フローの一例

  • 書類選考(ポートフォリオ重視)
  • 技術課題(フロント実装 / API構築 / DB設計など)
  • オンライン面談(開発経験や志望動機の確認)
  • チーム開発経験の有無、トラブル対応の話なども質問されやすい

インターン当日の流れと内容(WEBエンジニアの場合)

初日:オリエンテーション・環境構築

  • 会社やプロダクトの説明
  • チームの紹介と使用ツールの説明
  • ローカル開発環境のセットアップ(VS Code, Docker など)
  • GitHubのブランチ運用ルールの共有

実務フェーズ:開発業務への参加

担当する可能性が高いタスク

  • バグ修正やUIの微調整
  • 小規模な機能の追加(例:フォームにバリデーション追加)
  • デザインとの整合性確認(Figmaとの連携)
  • APIのリクエスト/レスポンス調整

毎週の定例や振り返り

  • 毎朝のスタンドアップミーティング
  • タスクの進捗報告とレビュー依頼
  • 週末にふりかえり会(KPT法など)

インターン後にやるべきこと

フィードバックの整理

  • 良かった点、改善点をメモしておく
  • 社員からのコードレビュー内容を復習し、再実装してみる

ポートフォリオ・実績のアップデート

  • 担当したタスクを成果として記録
  • 自作アプリに活かせそうな機能・実装パターンを反映

就職活動への活用

  • 「何をしたか」より「どう考え、どう動いたか」を言語化
  • チーム開発経験を自己PRや面接で具体的に活用

インターンに参加するメリットと注意点

メリット

  • 実務経験を通して“本物の開発”を知ることができる
  • 就職活動時にポートフォリオやESでアピールしやすい
  • 社内での評価次第で早期内定や推薦が出る可能性あり
  • 自分の向き・不向きを客観的に理解できる

注意点

  • 開発環境やサポート体制が整っていない企業もある
  • 技術的な要求が高すぎてついていけない場合もある
  • タスクが単調すぎて学びが少ないと感じることも

対処法

  • 面接時に業務内容や教育体制をしっかり確認する
  • スキル不足を感じたら、復習と独学を継続する
  • 成果を出すことに固執せず、成長の過程を重視する

インターンに参加できない場合の代替手段

自作プロジェクトを作る

  • 自分で課題を設定して開発し、GitHubに公開
  • 継続的にアップデートしながら学び続ける

オンライン教材・学習コミュニティの活用

  • Udemy、Progate、ドットインストールなどで学習
  • connpassやteratailでエンジニア仲間を作る

SNSや技術ブログでのアウトプット

  • 学んだ技術や気づきを発信し、就職活動での材料にする

まとめ

インターンの流れをしっかり把握しておくことで、事前準備・選考対策・実務参加・振り返りまでのすべてのステップにおいて“質の高い経験”を積むことができます。

特にWEBエンジニア志望者にとって、インターンは実務を通じてスキルを伸ばし、自己成長を実感できる最適な場です。

インターンが難しい場合でも、代替手段は豊富に存在します。大切なのは、「コードを書き続けること」「自分で考えて作ること」「学びを発信すること」。

あなたに合ったペースで経験を積み重ね、WEBエンジニアとしての第一歩を踏み出していきましょう。

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